ΚΕ.Π.Α.σχέδιο δράσης

ΘΕΜΑ ΑΝΑΠΗΡΗΚΩΝ ΣΥΝΤΑΞΕΩΝ

ΚΕ.Π.Α. (Κέντρα Πιστοποίησης Αναπηρίας) που είναι ο θεσμικός φορέας στην Ελλάδα και υπάγεται στον e-ΕΦΚΑ και έχει ως αποκλειστικό σκοπό την πιστοποίηση του βαθμού αναπηρίας των πολιτών έχει πρόβλημα και πρέπει να βρούμε μια άκρη
να ξεκινήσουμε.
Εμπειρίες άλλων οργανώσεων, από κεντρικά κάποια θεματική ομάδα
να μας δώσει κατεύθυνση θέσεις
και μεις να σκεφθούμε πως θα τους εντοπίσουμε και ενημερώσουμε.
Το πρόβλημα αυτό
εγγράφεται ως τοπικό
πρόβλημα και καλούμεθα ως
οργάνωση να ασχοληθούμε.
Ποιος, πως πότε;
με πιο σχέδιο;
Ίσως μαζί με παρεμφερή προβλήματα
Αναπήρων σε ιδρύματα σε σπίτια
που δεν φαίνονται ανοιχτά κλπ θέλει σκέψη και ανίχνευση.
Από τη μεριά μου
και σε συνάρτηση
με άλλα προβλήματα
ανθρώπων αυτής της κατηγορίας θα το κοιτάξω και θα επανατοποθετηθώ
Ευχαριστώ για την επικοινωνία

Χρ. ΡΟΥΜΕΛΙΩΤΗΣ.

Επιμέλεια παρακαλώ ορθογραφικά κλπ
ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΑΠΟ ΑΙ

ΑΠΑΝΤΗΣΗ ΑΠΟ ΑΙ ΚΑΙ ΣΥΝΈΧΕΙΑ ΔΙΚΙΑ ΜΟΥ.

Ευχαριστώ την Ιωάννα για την πληροφορία και την άμεση ανταπόκριση.
Αυτή πρώτη μου είχε αναφέρει ότι είχε άτομο μέσα στο θεσμό.

Από τη πλευρά μου:

Οι πρώτες μου (τολμηρές) (*) σκέψεις για το θέμα ΚΕ.Π.Α. έχουν ως εξής:

**ΘΕΜΑ: Πιστοποίηση Αναπηρίας και Λειτουργία ΚΕ.Π.Α.**

Το ΚΕ.Π.Α. (Κέντρο Πιστοποίησης Αναπηρίας), ο θεσμικός φορέας που υπάγεται στον e-ΕΦΚΑ με αποκλειστικό σκοπό την πιστοποίηση του βαθμού αναπηρίας, παρουσιάζει σοβαρά λειτουργικά προβλήματα. Είναι επιτακτική ανάγκη να βρούμε μια άκρη για να ξεκινήσουμε τις παρεμβάσεις μας.

Πρέπει να αναζητήσουμε την εμπειρία άλλων οργανώσεων ή μιας κεντρικής θεματικής ομάδας που θα μας δώσει κατεύθυνση και θέσεις. Στη συνέχεια, οφείλουμε να σχεδιάσουμε τον εντοπισμό και την ενημέρωση των πληττόμενων πολιτών.

Το ζήτημα αυτό εγγράφεται ως **τοπικό πρόβλημα** και καλούμαστε ως οργάνωση να το διαχειριστούμε.

* **Ποιος, πώς και πότε;**
* **Με ποιο σχέδιο δράσης;**

Ίσως πρέπει να εξεταστεί συνδυαστικά με παρεμφερή προβλήματα αναπήρων που διαβιούν σε ιδρύματα ή παραμένουν αποκλεισμένοι στα σπίτια τους («αφανείς» περιπτώσεις). Απαιτείται προσεκτική σκέψη και ανίχνευση της πραγματικής κατάστασης.

Από την πλευρά μου, θα μελετήσω το θέμα σε συνάρτηση με τα συνολικά προβλήματα αυτής της κοινωνικής κατηγορίας και θα επανέλθω με συγκεκριμένη τοποθέτηση.
Ευχαριστώ για την επικοινωνία,
**Χρ. Ρουμελιώτης**

### Πρόταση Σχεδίου Δράσης (Το Πλάνο)

Πριν ξεκινήσουμε πρέπει να συνεννοηθούμε με το αντίστοιχο τμήμα του κόμματος που μελετά θέματα ΕΦΚΑ και παρόμοια τρίτης ηλικίας, συντάξεων κλπ. Επαφή λοιπόν άμεσα.

Για να απαντήσουμε στο "Ποιος, Πώς, Πότε", προτείνω τα εξής βήματα:

#### 1. Δικτύωση & Τεχνογνωσία (Άμεσα)

* **Επαφή με ΕΣΑμεΑ:** Επικοινωνία με την Εθνική Συνομοσπονδία Ατόμων με Αναπηρία για να λάβετε τις επίσημες θέσεις και τα στατιστικά στοιχεία των καθυστερήσεων.

* **Συνάντηση με Νομικούς:** Ενημέρωση για το θεσμικό πλαίσιο των ενστάσεων και των χρονικών ορίων που παραβιάζονται.

Αναζήτηση μελών συντρόφων φίλων και λοιπών σχετική κων με το θέμα.

#### 2. Ανίχνευση & Εντοπισμός (Χαρτογράφηση)

* **Δημιουργία «Σημείου Αναφοράς»:** Μια απλή γραμμή επικοινωνίας ή ένα γραφείο όπου οι πολίτες θα μπορούν να καταγράφουν επώνυμα την καθυστέρηση ή την αδικία που βιώνουν.

* **Επίσκεψη σε δομές:** Επαφή με τοπικά ιδρύματα και συλλόγους γονέων/κηδεμόνων ΑμεΑ για τον εντοπισμό των «κλειστών» περιπτώσεων.

#### 3. Δημοσιοποίηση & Πίεση (Δράση)

* **Σύνταξη Υπομνήματος:** Κατάθεση συγκεκριμένων προβλημάτων στην τοπική διεύθυνση του e-ΕΦΚΑ και στην Περιφέρεια.

* **Ενημερωτική Εκδήλωση:** Μια ανοιχτή συζήτηση στην πόλη για να βγουν τα προβλήματα στο φως και να μην νιώθουν οι ανάπηροι απομονωμένοι.

Πιστεύω ότι σε δεύτερη φάση θα
έχω περισσότερα στοιχεία.
Θα σας κρατήσω ενήμερους.

ΣΗΜΕΙΩΣΗ:

(*) Τις τολμηρές ή τις άστοχες προτάσεις τις κόβεις και τις ράβεις όπως θες και μπορείς.

Πρόβλημα είναι τα
προβλήματα που δεν φαίνονται ή δεν τα ψάχνουμε.

Πιστεύω ότι έχει γίνει
δουλειά κεντρικά και
θα μας βοηθήσουν οι
θεματικές ομάδες.

ΥΠΟΒΟΛΗ ΣΗΜΕΡΑ 15/4/2026 ΜΈΣΩ VIBER στη Γραμματεία.